“最懂人才”:杭州青山湖這么干

人才是第一資源。對(duì)一座城市而言，人才是推動(dòng)社會(huì)發(fā)展和科技進(jìn)步的核心力量，是城市發(fā)展的重要根基。為吸引和留住人才，各地紛紛出臺(tái)優(yōu)惠政策和服務(wù)措施“花式”引才聚才，祭出“搶人大戰(zhàn)”殺手锏。

青山湖科技城，作為杭州城西科創(chuàng)大走廊的重要組成部分，一直將人才放在重要位置，吸引了大量?jī)?yōu)秀人才的聚集，奏出了人才與城市“雙向奔赴”的最美樂章。

打造“最懂人才”生態(tài)圈，青山湖科技城探索了哪些做法？

重磅政策：吸引人才

“城”如其名——湛藍(lán)天空下、山巒起伏間，南苕溪如絲帶般緩緩流淌，一座科創(chuàng)新城生長(zhǎng)在青山綠水間。

以優(yōu)美的生態(tài)環(huán)境為底色，青山湖科技城已經(jīng)集聚了12萬人口、規(guī)上工業(yè)企業(yè)186家、國(guó)高企201家，累計(jì)引進(jìn)高校5所、科研院所36家，發(fā)布科研成果500余項(xiàng)，匯聚碩士及副高以上人才超3800名，成功創(chuàng)建省級(jí)特色小鎮(zhèn)、省級(jí)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)綜合體、省級(jí)制造業(yè)創(chuàng)新中心。

為服務(wù)好這些人才和科研院所，青山湖科技城持續(xù)推動(dòng)人才政策迭代升級(jí)，制定出臺(tái)全力打造人才集聚新高地的若干意見和科研院所高質(zhì)量發(fā)展政策。

2023年8月3日，在青山湖科技城科研院所高質(zhì)量發(fā)展大會(huì)上，《關(guān)于支持青山湖科技城科研院所高質(zhì)量發(fā)展的若干政策意見》正式發(fā)布，從鼓勵(lì)科研院所主體注冊(cè)、引育人才、研發(fā)創(chuàng)新、承接重大項(xiàng)目等11個(gè)方面明確了對(duì)科研院所的支持和保障。

以“鼓勵(lì)科研院所主體注冊(cè)及人員落戶”為例，青山湖科技城對(duì)省部屬科研院所在科技城新注冊(cè)獨(dú)立法人且在臨繳納社保的獎(jiǎng)勵(lì)金額每年最高200萬元。對(duì)于經(jīng)認(rèn)定的人才項(xiàng)目給予最高1500萬元的創(chuàng)業(yè)資助補(bǔ)助，對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生最高給予27萬的生活補(bǔ)貼，還對(duì)承接重大項(xiàng)目、開展重大核心技術(shù)攻關(guān)等均給予重磅支持。

為保證政策落實(shí)，青山湖科技城還成立了科研院所聯(lián)盟，出臺(tái)了科研院所“一對(duì)一”服務(wù)八項(xiàng)舉措，為科研院所提供“保姆式”服務(wù)——一方面做好政策宣講，幫助科研院所協(xié)調(diào)解決困難；另一方面則是推動(dòng)院所與企業(yè)的交流、合作，實(shí)現(xiàn)科研成果轉(zhuǎn)化落地。

在青山湖科技城，一家致力于為行業(yè)提供CMP（化學(xué)機(jī)械平坦化拋光）服務(wù)的電子科技公司，入駐五年來先后獲得1000萬元的高層次人才創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目資助、1000萬元的領(lǐng)軍型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資助，員工的房租補(bǔ)助累計(jì)已達(dá)數(shù)百萬元。目前，該公司集聚了眾多國(guó)內(nèi)外高端人才，擁有強(qiáng)大的專業(yè)技術(shù)研發(fā)能力。

2024年2月，為鼓勵(lì)和支持海內(nèi)外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，加快引進(jìn)和培養(yǎng)一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目和團(tuán)隊(duì)，青山湖科技城設(shè)置了最高1500萬元的項(xiàng)目補(bǔ)助，向全球征集高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。

孵化平臺(tái)：培育人才

無論是企業(yè)還是人才，有“引”則有“育”。

在青山湖科技城“大孵化器”戰(zhàn)略深入實(shí)施過程中，廊灣孵化器、杭師大青山湖未來產(chǎn)業(yè)加速器、網(wǎng)易聯(lián)合創(chuàng)新中心等一批優(yōu)質(zhì)專業(yè)孵化器簽約落地。2023年，孵化器累計(jì)引育各類企業(yè)100余家，新增創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人員500余人，新注冊(cè)企業(yè)主體1840余家。

平臺(tái)是培育人才的重要途徑，青山湖科技城通過創(chuàng)建高能級(jí)平臺(tái)，推動(dòng)高新技術(shù)企業(yè)和科技型小微企業(yè)培育。

2020年，青山湖科技城成立工程師協(xié)同創(chuàng)新中心，構(gòu)建了“人才+技術(shù)+空間+資本”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)體系和“招引+培育”“培訓(xùn)+交流”“轉(zhuǎn)化+孵化”三大核心功能，通過平臺(tái)機(jī)制激發(fā)高校和企業(yè)工程師引育動(dòng)力，推動(dòng)創(chuàng)新能級(jí)躍升。

自中心成立以來，已集聚各類工程師3850余人，累計(jì)培訓(xùn)人才2000余人次。另外，中心還舉辦了集成電路制造設(shè)備及科學(xué)儀器國(guó)產(chǎn)替代技術(shù)研討沙龍會(huì)和企業(yè)內(nèi)部工程師協(xié)同培訓(xùn)，惠及工程師600余人。

高校是人才的第一培養(yǎng)地、聚集地、創(chuàng)新地，也是人才戰(zhàn)略的核心。近年來，青山湖科技城不斷加強(qiáng)與高校之間的聯(lián)結(jié)，架起人才引育“雙贏”橋梁。

通過深入實(shí)施校企合作戰(zhàn)略，青山湖科技城管委會(huì)已和浙江農(nóng)林大學(xué)、杭州電子科技大學(xué)信息工程學(xué)院等高校達(dá)成合作，精準(zhǔn)對(duì)接企業(yè)供需，暢通產(chǎn)教融合“高速路”。

2023年9月，浙江省公路技師學(xué)院青山湖校區(qū)與青山湖科技城聯(lián)合成立了“產(chǎn)教融合基地”。學(xué)校在原來專業(yè)基礎(chǔ)上拓展了工程機(jī)械等專業(yè)，從之前的使用、維修、保養(yǎng)，到現(xiàn)在的裝備制造，技術(shù)人才和制造業(yè)企業(yè)之間更加對(duì)口。在青山湖科技城管委會(huì)的牽線搭橋下，學(xué)校還嘗試探索“定制專業(yè)”“定制班級(jí)”等模式，與企業(yè)達(dá)成人才培養(yǎng)深度戰(zhàn)略合作意向，為企業(yè)輸送專業(yè)技能人才。

優(yōu)質(zhì)服務(wù)：留住人才

重磅政策引才、孵化平臺(tái)育才，優(yōu)質(zhì)的配套服務(wù)讓人才無后顧之憂，留在青山湖科技城。

2023年，青山湖科技城“人才之家”在會(huì)錦體育文化公園運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館掛牌，公園內(nèi)涵蓋乒乓球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、恒溫游泳池、籃球場(chǎng)、足球場(chǎng)、兒童樂園、文化城墻、慢行綠道等設(shè)施，為人才高品質(zhì)生活搭建了綜合健身、社交、文化等服務(wù)新平臺(tái)。

不僅如此，會(huì)錦體育文化公園面向各類人才實(shí)行優(yōu)惠折扣，經(jīng)認(rèn)定的A-D類人才憑“臨安親才碼”到館可享受運(yùn)動(dòng)類項(xiàng)目全免費(fèi)禮遇，經(jīng)認(rèn)定的E-G類人才憑“臨安親才碼”到館可享受運(yùn)動(dòng)類項(xiàng)目區(qū)級(jí)優(yōu)惠基礎(chǔ)上6折禮遇。

臨安會(huì)錦文體公園只是科技城人才之家（人才俱樂部）打造“一核多點(diǎn)”（“泛人才”舒適生活中心、健康運(yùn)動(dòng)、社交文化、綜合服務(wù)）中“多點(diǎn)”之一。

“一核”位于Linkpark產(chǎn)業(yè)社區(qū)1號(hào)樓，“多點(diǎn)”則設(shè)置在會(huì)錦公園、人才公寓、黨群服務(wù)中心人才驛站等地方，聚焦人才生活和工作圈，為人才的社交、文化、娛樂、健康等提供全方位服務(wù)。

不僅提供“八小時(shí)外”服務(wù)，人才在工作時(shí)段的各種剛需，科技城也考慮得貼心而周詳。

在Linkpark產(chǎn)業(yè)社區(qū)1號(hào)樓的科技城人才服務(wù)中心，還設(shè)有綜合服務(wù)、政策兌現(xiàn)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)、科技孵化轉(zhuǎn)化服務(wù)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介等多個(gè)窗口，通過實(shí)體化運(yùn)作，建立起了集窗口服務(wù)、科技服務(wù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、活動(dòng)交流、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)等“一站式服務(wù)”。

除了“人才之家”，青山湖科技城聯(lián)合科投集團(tuán)打造了眾多人才公寓項(xiàng)目，積極構(gòu)建“最懂人才”的居住圈。其中“風(fēng)歸庭”人才公寓項(xiàng)目總投資約6億元，總建筑面積91435平方米，共計(jì)房源828套，目前已竣工投用。而且這些人才公寓將所有硬裝、軟裝安排到位，人才只需要“拎包”即可入住。

另外，為青年人才的多樣化需要，“鳳歸庭”針對(duì)創(chuàng)業(yè)及科研青年人才生活工作的多重需求，設(shè)立了咖啡吧、書吧、潮酷空間、共享廚房、健身瑜伽、沙龍活動(dòng)等多個(gè)功能空間，盡力滿足年輕人樂活的居住體驗(yàn)，提升他們的生活品質(zhì)。目前，已有252套C戶型人才專項(xiàng)租賃住房進(jìn)行公開配租，有效滿足人才的住房需求。